2016-2017 

 

The Parliament of the 

Commonwealth of Australia 

 

HOUSE OF REPRESENTATIVES 

 

 

 

 

Presented and read a first time 

 

 

 

 

Fair Work Amendment (Protecting 

Weekend Pay and Penalty Rates) Bill 

2017 

 

No.      , 2017 

 

(Mr Bandt) 

 

 

 

A Bill for an Act to amend the Fair Work Act 2009, 

and for related purposes 

   

   

 

 

No.      , 2017 

Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay and Penalty Rates) 

Bill 2017 

i 

 

Contents 

1 

Short title ........................................................................................... 1

 

2 

Commencement ................................................................................. 1

 

3 

Schedules ........................................................................................... 2

 

Schedule 1--Amendments

 

3

 

Fair Work Act 2009

 

3

 

 

 

 

 

No.      , 2017 

Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay and Penalty Rates) 

Bill 2017 

1 

 

A Bill for an Act to amend the Fair Work Act 2009, 

1 

and for related purposes 

2 

The Parliament of Australia enacts: 

3 

1  Short title 

4 

 

  This Act is the Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay 

5 

and Penalty Rates) Act 2017. 

6 

2  Commencement 

7 

 

(1)  Each provision of this Act specified in column 1 of the table 

8 

commences, or is taken to have commenced, in accordance with 

9 

column 2 of the table. Any other statement in column 2 has effect 

10 

according to its terms. 

11 

 

12 

   

   

 

 

2 

Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay and Penalty Rates) 

Bill 2017 

No.      , 2017 

 

Commencement information 

Column 1 

Column 2 

Column 3 

Provisions 

Commencement 

Date/Details 

1.  The whole of 

this Act 

The day after this Act receives the Royal 

Assent. 

 

Note: 

This table relates only to the provisions of this Act as originally 

1 

enacted. It will not be amended to deal with any later amendments of 

2 

this Act. 

3 

 

(2)  Any information in column 3 of the table is not part of this Act. 

4 

Information may be inserted in this column, or information in it 

5 

may be edited, in any published version of this Act. 

6 

3  Schedules 

7 

 

  Legislation that is specified in a Schedule to this Act is amended or 

8 

repealed as set out in the applicable items in the Schedule 

9 

concerned, and any other item in a Schedule to this Act has effect 

10 

according to its terms. 

11 

Amendments  Schedule 1 

   

 

 

No.      , 2017 

Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay and Penalty Rates) 

Bill 2017 

3 

 

Schedule 1--Amendments 

1 

   

2 

Fair Work Act 2009 

3 

1  Section 12 (definition of reduction in take-home pay) 

4 

Repeal the definition, substitute: 

5 

reduction in take-home pay: 

6 

 

(a)  in relation to the cessation of copied State awards--see 

7 

subsection 768BR(3); and 

8 

 

(b)  in relation to the variation of modern awards--see 

9 

subsection 135B(5). 

10 

2  Section 12 (definition of take-home pay) 

11 

Repeal the definition, substitute: 

12 

take-home pay: 

13 

 

(a)  in relation to the cessation of copied State awards--see 

14 

subsection 768BR(2); and 

15 

 

(b)  in relation to the variation of modern awards--see 

16 

subsection 135B(4). 

17 

3  At the end of Division 2 of Part 2-3 

18 

Add: 

19 

135A  Protecting  penalty rates 

20 

 

(1)  A penalty rate in a modern award cannot be varied to make the 

21 

penalty rate lower than that in force under the award on 1 January 

22 

2017. 

23 

 

(2)  A determination of the FWC made on or after 22 February 2017 

24 

that would reduce a penalty rate in a modern award so that the 

25 

penalty rate would be lower than that in force under the award on 

26 

1 January 2017 has no effect. 

27 

Schedule 1  Amendments 

   

 

 

4 

Fair Work Amendment (Protecting Weekend Pay and Penalty Rates) 

Bill 2017 

No.      , 2017 

 

135B  Protecting take-home pay 

1 

Object of this section 

2 

 

(1)  The object of this section is to ensure that no employee's, or 

3 

prospective employee's, take-home pay is reduced as a result of a 

4 

variation of a modern award. 

5 

FWC cannot reduce take-home pay 

6 

 

(2)  A modern award cannot be varied in a way that would, or would be 

7 

likely to, reduce the take-home pay of any employee covered by 

8 

the award. 

9 

Determinations reducing take-home pay of no effect 

10 

 

(3)  A determination of the FWC made on or after 22 February 2017 

11 

that would, or would be likely to, have the effect of reducing the 

12 

take-home pay of any employee covered by a modern award is of 

13 

no effect. 

14 

Definition of take-home pay 

15 

 

(4)  The take-home pay of an employee covered by a modern award is 

16 

the pay the employee actually receives, or would receive: 

17 

 

(a)  including wages and incentive-based payments, and 

18 

additional amounts such as allowances and overtime; but 

19 

 

(b)  disregarding the effect of any deductions that are made as 

20 

permitted by section 324. 

21 

Note: 

Deductions permitted by section 324 may (for example) include 

22 

deductions under salary sacrificing arrangements. 

23 

Definition of reduction in take-home pay 

24 

 

(5)  An employee covered by a modern award suffers a reduction in 

25 

take-home pay through a variation of the award if the amount of 

26 

the employee's take-home pay for working particular hours or for a 

27 

particular quantity of work would be less after the variation than it 

28 

would have been before. 

29